Kodycyl wypłaca się na przykład w razie niewykorzystania przysługującego pracownikowi urlopu, w przypadku używania przez pracownika własnej odzieży i obuwia roboczego itp. Pracodawca wypłaca ekwiwalent pieniężny w wysokości uwzględniającej aktualne ceny. Pracodawca wypłaca pracownikowi ekwiwalent pieniężny w wysokości poniesionych kosztów także wtedy, gdy pranie odzieży roboczej wykonuje pracownik za swoją zgodą.
Sprawdź również:
- Ekwiwalent za urlop wypoczynkowy
- Ekwiwalent za niewykorzystany urlop- jak obliczyć?
Dodaj swój komentarz