www.prawnik-online.eu   »   Porady   »   Prawo pracy   »   Pozostałe   »   Nie zawsze wyjazd za granicę zapewnia zasiłki socjalne

redaktor 22 stycznia 2013 Nie zawsze wyjazd za granicę zapewnia zasiłki socjalne

Należy zwrócić jednak uwagę, że prawo unijne nie gwarantuje każdej osobie, która nie ma pracy, prawa do zasiłku w dowolnym państwie UE/EOG. Wcześniej konieczne jest bowiem uzyskanie prawa do zasiłku w tym państwie, w którym ostatnio wykonywana była praca, zgodnie z przepisami obowiązującymi w tym kraju oraz z uwzględnieniem przepisów unijnych o koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego. Dla uzyskania prawa do zasiłku dla bezrobotnych konieczne jest spełnienie warunków określonych w przepisach danego państwa - informuje Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej.

Najczęściej wymagany jest odpowiedni okres wcześniejszej pracy, uprzednie opłacanie składek na fundusze, których celem jest łagodzenie skutków bezrobocia, zarejestrowanie się w urzędzie pracy czy aktywne poszukiwanie pracy. Dokładniejsze informacje na ten temat : http://www.mpips.gov.pl/koordynacja-systemow-zabezpieczenia-spolecznego/unia-europejska/swiadczenia-w-ramach-koordynacji-unijnej-/zasilki-dla-bezrobotnych/

Dyrektywa unijna

Prawo unijne przewiduje również ograniczenia w związku z pobytem w innym państwie należącym do UE/EOG (a także Szwajcarii). Obywatele UE mają prawo do przebywania w innym państwie członkowskim, o ile nie stanowią nadmiernego obciążenia dla systemu zabezpieczenia społecznego w innym państwie. Kwestie te są regulowane przede wszystkim w dyrektywie 2004/38/WE. W przypadku pobytu do 3 miesięcy w innym państwie UE/EOG (a także Szwajcarii) prawo pobytu jest w zasadzie nieograniczone – trwa bowiem dopóki obywatel UE nie stanie się nieracjonalnym obciążeniem dla systemu pomocy społecznej w państwie pobytu. W przypadku pobytu dłuższego niż 3 miesiące prawo do pobytu mają, co do zasady, obywatele UE, którzy są pracownikami bądź posiadają odpowiednie środki na utrzymanie (dotyczy to też studentów) i są objęci ubezpieczeniem zdrowotnym. Status pracownika może zostać zachowany m.in. w przypadku osoby, która przepracowała w danym państwie okres powyżej jednego roku, pozostaje bez pracy w sposób niezamierzony i zarejestrowała się jako bezrobotna (w przypadku pracy poniżej roku status pracownika zachowuje się przez 6 miesięcy). Prawo UE przewiduje ponadto, iż obywatel UE, który wjechał do danego państwa w celu poszukiwania pracy nie może zostać wydalony, tak długo, jak może on dostarczyć dowód, że kontynuuje poszukiwanie pracy i ma rzeczywiste szanse na bycie zatrudnionym. Państwo członkowskie ma też prawo do wydalenia obywatela UE, o ile dana osoba stwarza aktualne i rzeczywiste zagrożenie dla bezpieczeństwa publicznego, porządku publicznego lub zdrowia publicznego. Każdy przypadek badany jest indywidualnie, i w tym zakresie dyrektywa 204/38/WE przewiduje pewne wyjątki. Dodatkowe informacje możesz znaleźć np. na stronie Komisji Europejskiej.

Pomoc

Warto zapoznać się wcześniej z warunkami pracy i życia w danym kraju. Pomocną wskazówką są informacje zawarte na stronach EURES lub u doradców EURES, zarówno w Polsce jak i w danym państwie członkowskim UE/EOG.

Ważne!

Należy pamiętać o tych zasadach, aby uniknąć niepotrzebnych kłopotów i rozczarowań. Warto podkreślić, że w niektórych państwach członkowskich UE wzmogły się ostatnio obawy przed nadmiernym wykorzystywaniem różnego rodzaju świadczeń przez osoby z innych państw, które wjechały na ich terytorium „by żyć na socjalu”. Nie oznacza to, że obywatel UE, żyjąc i pracując w innym państwie nie ma prawa do różnego rodzaju świadczeń, przewidzianych prawem tego kraju. Z całą pewnością jednak nie należy dawać wiary zapewnieniom w to, że wystarczy tylko wyjechać do innego państwa UE, nie myśląc o podjęciu tam pracy lub nie mając zabezpieczonych odpowiednich środków na życie, aby korzystać z „benefitów” socjalnych.

Żródło: Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej - www.mpips.gov.pl

Stan prawny na 22 stycznia 2013 roku

OCEŃ ARTYKUŁ: 
     |      UDOSTĘPNIJ:  
DOWIEDZ SIĘ WIĘCEJ NA TEMAT: zasiłek dla bezrobotnych UE Urząd Pracy
Ocena: 4,69
Redaktor portalu
PORADY: 1749    |    KOMENTARZE: 0    |    ZOBACZ PROFIL
Dodaj swój komentarz

Musisz się zalogować żeby dodać komentarz.
Jeśli nie masz jeszcze kontra zarejestruj się.


Skorzystaj z naszych usług
lub
lub
  • Wykwalifikowani prawnicy
    i adwokaci
  • Zrozumiały język
  • Bezpłatne pytania dodatkowe
  • Bezpłatna wycena w ciągu 2h
Bezpłatnie
Polecane publikacje
ABC Rozwodu - poradnik rozwodowy
AUTOR: Wanda Książek; Mariusz Sząszor
3,00 zł
1


montres rolex replica watches Montres Pas Cher Montres Pas Cher Imitation De Montres