redaktor22 czerwca 2013
Wniosek pracownika o udzielenie urlopu rodzicielskiego - wzór
Pracownica, która urodzi jedno dziecko przy jednym porodzie może wykorzystać 20 tygodni podstawowego urlopu macierzyńskiego ( art. 180 par. 1 pkt 1 K.p.), do 6 tygodni dodatkowego urlopu macierzyńskiego (art. 182[1] par. 1 K.p.) oraz do 26 tygodni urlopu rodzicielskiego ( art. 182[1a] par. 1 k.p.).
Zgodnie z art. 182[1a] par. 1 Kodeksu pracy bezpośrednio po wykorzystaniu dodatkowego urlopu macierzyńskiego pracownik ma prawo do urlopu rodzicielskiego. Urlop rodzicielski jest udzielany na pisemny wniosek pracownika jednorazowo albo więcej niż w trzech częściach. Niniejszy wniosek należy złożyć w terminie nie krótszym niż 14 dni przed rozpoczęciem korzystania z urlopu.
Poniżej znajdą Państwo przykładowy wzór wniosku pracownika o udzielenie urlopu rodzicielskiego w wymiarze 26 tygodni.
Usługa dostępna w sieciach T-Mobile, Orange, Plus GSM, Play, Heyah, Sami Swoi
Serwis SMS obsługiwany przez www.dotpay.pl
W przypadku problemów z dostępem: zgłoś reklamację
Aby otrzymać pełny dostęp na dobę do treści z działu "Prawo pracy" dokonaj płatności za pomocą płatności internetowych DotPay.pl
Koszt dostępu wynosi 5,00 PLN netto (5,00 PLN brutto).