www.prawnik-online.eu
»
Tag: wypowiedzenie
TAG: wypowiedzenie
WYNIKÓW: 60
redakcja | 03 września 2011
Umowę na czas wykonania określonej pracy zawiera się w sytuacji, gdy dokładne określenie czasu jej trwania nie jest możliwe, ponieważ z góry nie można ustalić jak długo będzie trwało wykonanie danej pracy. Rozwiązuje się...
redakcja | 03 września 2011
Umowę na zastępstwo stosuje się w sytuacji, gdy zachodzi konieczność zastąpienia innego pracownika w czasie jego usprawiedliwionej nieobecności w pracy. Umowa na czas określony zawarta na zastępstwo rozwiązuje się z upływem...
redakcja | 03 września 2011
Umowa o pracę na czas określony może zostać rozwiązana na mocy porozumienia stron, za wypowiedzeniem lub w trybie natychmiastowym. Rozwiązuje się również bez inicjatywy stron, z upływem czasu, na jaki była zawarta....
redakcja | 03 września 2011
Umowa o pracę zawarta na okres próbny należy do terminowych umów o pracę, przy czym nie należy jej mylić z umową o pracę na czas określony. Czas jej trwania nie może przekraczać 3 miesięcy. Można ją rozwiązać w dowolnym...
redakcja | 02 stycznia 2011
Odprawa pieniężna, o której mowa w art. 8 ustawy z dnia 13 marca 2003 r. o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników (Dz. U. z 2003 r. Nr 90, poz. 844 ze zm.)...
wanda50plus | 30 grudnia 2010
W czasie, gdy pracownik przebywa na zwolnieniu lekarskim pracodawca nie może go zwolnić, ponieważ zabrania mu tego artykuł 41 Kodeksu pracy. Po jego powrocie pracodawca może wypowiedzieć pracownikowi istniejący stosunek pracy....
redakcja | 23 grudnia 2010
Czy skuteczne jest wypowiedzenie przez pracodawcę umowy o pracę zawartej na czas nieokreślony dokonane bez wskazania przyczyny wypowiedzenia ?
wanda50plus | 28 listopada 2010
W artykule 41 Kodeksu pracy (dalej: K.p.) ustawodawca podaje, że pracodawca nie może wypowiedzieć umowy o pracę w czasie urlopu pracownika, a także w czasie innej usprawiedliwionej nieobecności pracownika w pracy, jeżeli nie...
Skorzystaj z naszych usług
- Wykwalifikowani prawnicy
i adwokaci - Zrozumiały język
- Bezpłatne pytania dodatkowe
- Bezpłatna wycena w ciągu 2h
Popularne porady prawne
1.Wzór oceny stanu bezpieczeństwa i higieny pracy w...
2.Czy osoba bezrobotna, która odbywa staż może dodatkowo...
3.Wniosek o wydanie świadectwa pracy zmarłego - wzór
4.Numer NIP Google - VAT ID number
5.Koszty zatrudniania pracownika z perspektywy pracodawcy
6.Zmiana powództwa - przykładowy wzór pisma do sądu pracy
7.Wniosek o dział spadku - wzór
8.Przestępstwa ścigane z urzędu
1.Czy osoba bezrobotna, która odbywa staż może dodatkowo...
2.Wzór oceny stanu bezpieczeństwa i higieny pracy w...
3.Wniosek o wydanie świadectwa pracy zmarłego - wzór
4.Wniosek o ustanowienie kuratora dla osoby niepełnosprawnej
5.Numer NIP Google - VAT ID number
6.Zmiana powództwa - przykładowy wzór pisma do sądu pracy
7.Koszty zatrudniania pracownika z perspektywy pracodawcy
8.Przestępstwa ścigane z urzędu
1.ABC rozwodu - rozwód krok po kroku
2.List motywacyjny - uniwersalny wzór
3.Czynny żal - wzór pisma do Urzędu Skarbowego
4.Zwolnienie lekarskie - kiedy, komu, ile ?
5.Wniosek o urlop macierzyński - wzór z omówieniem.
6.Jak odszukać testament?
7.Lista obecności ? wzór z omówieniem
8.Zasiłek macierzyński - warunki otrzymania zasiłku
