www.prawnik-online.eu
»
Tag: pracownik
TAG: pracownik
WYNIKÓW: 39
wanda50plus | 15 czerwca 2011
Po zawarciu z pracownikiem terminowej umowy o pracę, pracodawca nie póżniej niż w ciągu 7 dni ma obowiązek udzielić pracownikowi na piśmie informacji o warunkach jego zatrudnienia. Nakłada go na niego ustawodawca w artykule...
wanda50plus | 25 maja 2011
Pracodawca, który zatrudnia pracownika ma ustawowy obowiązek przekazania mu w formie pisemnej informacji o warunkach zatrudnienia. Wynika on z przepisu art.29 par.3 Kodeksu pracy (dalej: K.p.). Informację tę pracownik powinien...
redakcja | 18 maja 2011
W Polsce nie ma powszechnie obowiązującej regulacji prawnej dotyczącej monitoringu wykorzystywanego jako metoda kontroli pracowników w miejscu pracy.
wanda50plus | 16 maja 2011
Pracodawca zawierając z pracownikiem terminową umowę o pracę nie póżniej niż w ciągu 7 dni ma obowiązek udzielenia mu w formie pisemnej informacji o warunkach jego zatrudnienia. Powyższe wynika z treści 29 par.3 Kodeksu...
wanda50plus | 06 maja 2011
Zgodnie z Regulaminem Pracy przyjętym u pracodawcy kartę obiegową stosuje się przy przyjęciu (duży pracodawca) jak i zwolnieniu pracownika.
wanda50plus | 05 maja 2011
W świetle art. 108 par. 1 Kodeksu pracy za nieprzestrzeganie przez pracownika ustalonej organizacji i porządku w procesie pracy, przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy, przepisów przeciwpożarowych, a także przyjętego sposobu...
wanda50plus | 04 maja 2011
Zgodnie z Regulaminem Pracy przyjętym u danego pracodawcy karta obiegowa może być stosowana zarówno przy przyjęciu jak i zwolnieniu pracownika.
redakcja | 02 maja 2011
Czy ucieczka na zwolnienie lekarskie to zawsze odpowiednia droga? A może tylko wyjście z sytuacji na pewien czas ?!
Skorzystaj z naszych usług
- Wykwalifikowani prawnicy
i adwokaci - Zrozumiały język
- Bezpłatne pytania dodatkowe
- Bezpłatna wycena w ciągu 2h
Popularne porady prawne
1.Czy osoba bezrobotna, która odbywa staż może dodatkowo...
2.Wniosek o wydanie świadectwa pracy zmarłego - wzór
3.Wzór oceny stanu bezpieczeństwa i higieny pracy w...
4.Oświadczenie pracownika o podwyższonych kosztach...
5.Wezwanie do zapłaty odprawy z tytułu zwolnienia...
6.Zmiana powództwa - przykładowy wzór pisma do sądu pracy
7.Prawo nieruchomości
8.Odwołanie od decyzji w sprawie wymeldowania - wzór
1.Czy osoba bezrobotna, która odbywa staż może dodatkowo...
2.Prawo nieruchomości
3.Oświadczenie pracownika o podwyższonych kosztach...
4.Wniosek o wydanie świadectwa pracy zmarłego - wzór
5.Wzór oceny stanu bezpieczeństwa i higieny pracy w...
6.Numer NIP Google - VAT ID number
7.Zmiana powództwa - przykładowy wzór pisma do sądu pracy
8.Przestępstwa ścigane z urzędu
1.ABC rozwodu - rozwód krok po kroku
2.List motywacyjny - uniwersalny wzór
3.Czynny żal - wzór pisma do Urzędu Skarbowego
4.Zwolnienie lekarskie - kiedy, komu, ile ?
5.Wniosek o urlop macierzyński - wzór z omówieniem.
6.Jak odszukać testament?
7.Lista obecności ? wzór z omówieniem
8.Zasiłek macierzyński - warunki otrzymania zasiłku
